一陽咖啡加盟

新疆一陽咖啡餐飲連鎖公司創(chuàng)建于1996年，是一家集中、西餐，咖啡文化，茶文化，藝術繪畫展，歌曲演繹于一體的文化餐飲時尚機構。創(chuàng)建十幾年來，一陽從無到有發(fā)展到現(xiàn)在的多家直營店及加盟店。一陽從初次的一陽茶坊到現(xiàn)在遍布全疆的一陽咖啡餐飲連鎖，始終堅持以消費者為核心需求，以人為本，遵守顧客所需，在把食品安全放在優(yōu)先位的基礎上不斷創(chuàng)立，發(fā)展。確立一陽作為新疆優(yōu)先時尚休閑餐飲品牌的的形象。一陽作為新疆本土知名度很高的休閑餐飲品牌，同時也是新疆很大的時尚休閑餐飲企業(yè)，它以優(yōu)雅的環(huán)境與豐富的出品獲得了市場的高度認同。一陽旗下花枝沸騰魚情調中餐廳簡介：花枝沸騰魚是一陽餐飲連鎖企業(yè)旗下較新開發(fā)的一家風尚中餐廳，花枝沸騰魚尊崇中國傳統(tǒng)的風尚，使古老的新疆一陽咖啡餐飲連鎖公司創(chuàng)建于1996年，是一家集中、西餐，咖啡文化，茶文化，藝術繪畫展，歌曲演繹于一體的文化餐飲時尚機構。創(chuàng)建十幾年來，一陽從無到有發(fā)展到現(xiàn)在的多家直營店及加盟店。一陽從初次的一陽茶坊到現(xiàn)在遍布全疆的一陽咖啡餐飲連鎖，始終堅持以消費者為核心需求，以人為本，遵守顧客所需，在把食品安全放在優(yōu)先位的基礎上不斷創(chuàng)立，發(fā)展。確立一陽作為新疆優(yōu)先時尚休閑餐飲品牌的的形象。一陽作為新疆本土知名度很高的休閑餐飲品牌，同時也是新疆很大的時尚休閑餐飲企業(yè)，它以優(yōu)雅的環(huán)境與豐富的出品獲得了市場的高度認同。一陽旗下花枝沸騰魚情調中餐廳簡介：花枝沸騰魚是一陽餐飲連鎖企業(yè)旗下較新開發(fā)的一家風尚中餐廳，花枝沸騰魚尊崇中國傳統(tǒng)的風尚，使古老的飲食文化成為花枝沸騰魚每一道美食難以復制的獨特味道，并與當今社會的發(fā)展與時俱進，成為水泥森林中的傳統(tǒng)平臺、傳統(tǒng)里的現(xiàn)代風尚。她不僅在就餐環(huán)境上讓中國意境實現(xiàn)商業(yè)與藝術的無縫表達，而且堅持傳統(tǒng)的味道帶給人美妙體驗的同時更能傳承中國美食的精髓。四、公司企業(yè)文化理念：企業(yè)精神：“從一而始，從一而終”，一陽的精神是一種“堅持”的精神。企業(yè)目標：成為新疆口碑佳，成為新疆人永遠的心靈伴侶，靈魂家園。經營理念：營造一陽的生命線—“文化”，始終是一陽經理中的靈魂。服務宗旨：永遠把大眾人群視為一陽主要的服務對象，讓顧客感受到人性化、親情關懷是我們的宗旨。管理方針：做好服務管理中基礎的事務。發(fā)展戰(zhàn)略、思路、方針：不急功近利，做好實力范圍內的事，有發(fā)展的機會會努力爭取，踏實、穩(wěn)健。人才理念：珍惜人才，唯才是舉。公司形象：把工作當生活來過，把生活當工作來做；享受工作，享受生活。管理者形象：親善、關懷。員工形象：友善，有主人翁精神。

1、協(xié)助選址與評估:協(xié)助加盟商對所尋店址進行實地考查，評估其開店的可行性。對地域、商圈、顧客進行調查，提供營業(yè)額預估、經營損益預估等資料，供加盟商參考。2、區(qū)域保護：公司將嚴格控制加盟區(qū)域和加盟商的數(shù)量和質量，并建立完備的的價格控制體系和政策;3、人力資源支持：開店前，提供人員招募、人事制度等參考資料，協(xié)助加盟商招募新進人員。開店期間，總部提供人力支持及輔導。4、統(tǒng)一形象與裝修：為確保品牌統(tǒng)一形象，店鋪由公司總部專業(yè)空間設計師統(tǒng)一進行店鋪形象設計;店鋪裝修工程由總部審核合格的工程隊施工，總部派人指導、督核，加盟商負責監(jiān)理。5、不斷的指導及培訓：店鋪開業(yè)前，總部為加盟商、經營團隊針對經營理念、店鋪管理及產品相關知識開設相應的課程。開業(yè)后由總部派督導駐店，指導店鋪開業(yè);每個月新品上市開設相應的產品培訓課程;同時，為加強與加盟商之間的專業(yè)交流，總部定期舉辦加盟商大會。6、產品研發(fā)：根據(jù)市場實際需求及較新流行趨勢，總部的專業(yè)研發(fā)部門進行全面市場調研，制定合理的產品規(guī)劃，并以靈活的產品價格加強區(qū)域市場競爭力，提高/增加加盟商的權益。總部會不斷的進行新產品的研發(fā)，完成全國市場產品的推陳出新。