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據(jù)印度媒體報道，塔塔星巴克公司周一宣布，將在印度所有門店實行“五天工作制”，新規(guī)將于本月15日起實行，將惠及超過1200名員工。
根據(jù)新規(guī)定，所有門店員工每年將享有52天的額外假期，這是首次有咖啡連鎖店運營商將“五天工作制”引入印度咖啡連鎖行業(yè)，開創(chuàng)了此類行業(yè)的先河。這也意味著咖啡連鎖行業(yè)正加緊轉(zhuǎn)變其傳統(tǒng)的要求人們投入更長勞動時間的工作模式。塔塔星巴克此舉也將有助于在人員密集型行業(yè)留住人才，降低離職率。
塔塔星巴克公司新任總裁Sumitro Ghosh首次在媒體前露面時表示，公司正力爭成為員工心目中的“最佳雇主”。星巴克和塔塔方面都認為應(yīng)將員工放在公司發(fā)展的第一位，并與他們分享公司的成功。他說，“我們都認識到公司的成功離不開員工每天的辛苦付出，而即將實行的“五天工作制”也是公司以這種方式向他們的奉獻致謝?！?br />
據(jù)了解，塔塔星巴克此次實行“五天工作制”將惠及印度全國83家門店的1200多名各級員工，新規(guī)將于本月15日起實行。
2012年初，塔塔全球飲料公司與星巴克咖啡公司宣布成立合資企業(yè)，并于同年10月開始運營。雙方各持這一名為塔塔星巴克公司一半的股權(quán)。
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