報(bào)告老板：飲品業(yè)下半場(chǎng)，你的“人才庫(kù)”該升級(jí)了！

長(zhǎng)按識(shí)別二維碼，了解課程詳情。飲品店生意，似乎沒(méi)那么好做了。市場(chǎng)紅利消失，品牌層出不窮，門(mén)店持續(xù)洗牌迭代，顧客的視線成了稀缺資源。一款好產(chǎn)品、一次好營(yíng)銷(xiāo)，不是沒(méi)用，但支撐品牌活下去的“有效期”，可能到不了半年。嗅覺(jué)靈敏的品牌正在逐步深耕、修煉內(nèi)功。一個(gè)體現(xiàn)是——重視單個(gè)門(mén)店的運(yùn)營(yíng)管理能力。而店長(zhǎng)作為這個(gè)運(yùn)營(yíng)單元的靈魂，重要性不言而喻。“去哪兒能找個(gè)靠譜的店長(zhǎng)？”是讓不少老板心塞的難題。

SOP流程有了，業(yè)績(jī)?yōu)槭裁瓷喜蝗?？門(mén)店員工流失率高，問(wèn)題出在哪兒？從新手快速成長(zhǎng)為熟手，有什么訓(xùn)練的方法？如何建立長(zhǎng)效解決問(wèn)題的思維/機(jī)制？……6月27—29日，跟星巴克、肯德基學(xué)習(xí)門(mén)店管理！咖門(mén)飲力學(xué)院聯(lián)合百星咨詢(xún)，邀請(qǐng)?jiān)谛前涂?、百勝餐飲集團(tuán)有多年經(jīng)驗(yàn)的實(shí)戰(zhàn)派講師，在上海開(kāi)設(shè)首期《王牌店長(zhǎng)特訓(xùn)營(yíng)》。通過(guò)本次《王牌店長(zhǎng)特訓(xùn)營(yíng)》的學(xué)習(xí)，你將收獲：◆ 店長(zhǎng)角色職責(zé)的認(rèn)知◆ 精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)門(mén)店問(wèn)題的方法◆ 分析/解決營(yíng)運(yùn)問(wèn)題的路徑◆ 經(jīng)營(yíng)型店長(zhǎng)的能力進(jìn)階統(tǒng)籌｜政雨 編輯｜若云 視覺(jué)｜江飛文章為咖門(mén)原創(chuàng)，未經(jīng)授權(quán)嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載?！?商務(wù)咨詢(xún) —18339988529（同微信）|17310709150（同微信）— 課程咨詢(xún) —18637102212（同微信）|13253329903（同微信）