





它來自品牌陳多多,我了解到,起源于成都的陳多多,成立于2009年,客單價(jià)在11~14元,一開始定位燒仙草,產(chǎn)品多為燒仙草的延展。去年,團(tuán)隊(duì)考慮到燒仙草品類的競(jìng)爭(zhēng)和區(qū)域競(jìng)爭(zhēng),開始進(jìn)行品牌轉(zhuǎn)型和升級(jí)。如今,VI的“藍(lán)”加上“新式豆腐鮮泡茶”——獨(dú)特定位,讓陳多多在激烈的成都茶飲市場(chǎng)中找到了機(jī)會(huì)。據(jù)介紹,轉(zhuǎn)型過后,陳多多門店的營(yíng)業(yè)額實(shí)現(xiàn)了翻倍增長(zhǎng),去年一年就在四川開出近200家門店。

那么,陳多多是如何關(guān)注到“豆腐飲品”這一細(xì)分賽道?選擇單品類,如何做精做細(xì)?我和陳多多的創(chuàng)始人陳俊任聊了聊。


成都作為書亦燒仙草的大本營(yíng),走在成都的街頭上,隨處可見書亦燒仙草的門店,在這種情況下,陳多多很難贏得更多的市場(chǎng),品牌發(fā)展進(jìn)入瓶頸。
其次,是品牌的單品類基因決定:面對(duì)新一代對(duì)品牌忠誠(chéng)度下降的消費(fèi)群體,憑借差異化單品破圈,斬獲新增用戶成為茶飲行業(yè)常見的打法。特別對(duì)于一直聚焦單品類發(fā)展的陳多多,選擇細(xì)分賽道更適合品牌的基因。最后,“豆腐飲品”是顧客的選擇:陳俊任告訴我,把”豆腐“作為品牌標(biāo)簽并不是憑空產(chǎn)生的,也是門店的數(shù)據(jù)分析出來的。
“每一次品牌的變革,都是用戶給了信心?!标惗喽噙\(yùn)營(yíng)總監(jiān)周林介紹道,現(xiàn)在主打的“桂花釀豆腐”,實(shí)際上在2018年就已經(jīng)在門店上市,產(chǎn)品上市后,很快就成為門店點(diǎn)單TOP5。在一家主打燒仙草的品牌里,這樣的成績(jī)實(shí)屬不易。

定位“豆腐飲品”,實(shí)際上是選擇顧客本身就有記憶點(diǎn)的產(chǎn)品,把它做成門店的招牌,更容易將產(chǎn)品與品牌基因相融合。無論是研發(fā)、還是供應(yīng)鏈都對(duì)這款產(chǎn)品更熟悉,降低了轉(zhuǎn)型的成本,加盟商也更愿意配合。在這樣的優(yōu)勢(shì)下,品牌很快完成了轉(zhuǎn)型,逐步減少燒仙草產(chǎn)品的比重,在門頭、海報(bào)等外立面打出“新式豆腐鮮泡茶”的標(biāo)簽。

據(jù)介紹,轉(zhuǎn)型之后,桂花釀豆腐的銷量可以達(dá)到月均20萬杯。但在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)下,選擇細(xì)分賽道的品牌需要將單品類做精做細(xì),這十分考驗(yàn)品牌在運(yùn)營(yíng)以及營(yíng)銷等多方面的能力。采訪完陳多多的相關(guān)負(fù)責(zé)人,我發(fā)現(xiàn)他們?cè)诜?wù)細(xì)節(jié)、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)等方面上也有一些經(jīng)驗(yàn)。


實(shí)現(xiàn)這一點(diǎn),不僅需要點(diǎn)單、產(chǎn)品制作和打包等多方面人員的配合,店面本身也要引導(dǎo)顧客快速?zèng)Q策。走進(jìn)陳多多的門店,你經(jīng)??吹酱笮蜔粝渖戏胖惗喽嗟恼信飘a(chǎn)品,比如桂花釀豆腐、楊枝甘露等等。2.將“人設(shè)”融入到門店,打造親切感做年輕人市場(chǎng)的品牌,都在努力打造品牌人設(shè),希望用更加人性化、立體化的形象和消費(fèi)者溝通,贏得年輕人的認(rèn)可。

這不僅需要一個(gè)外在的人設(shè),更需要品牌擁有植根于骨子里的“人格魅力”。陳多多的做法是將人設(shè)融入到門店用語中,一般的門店歡迎語多為“歡迎光臨”,但陳多多的門店,將歡迎語改成了“多多歡迎您”。
這樣一來,不僅可以反復(fù)提到品牌名,也在塑造一個(gè)親切的品牌人設(shè)。3.督導(dǎo)帶隊(duì)培訓(xùn),定向解決問題給員工做培訓(xùn),對(duì)于快速拓店的品牌尤為重要。在培訓(xùn)方面,陳多多的經(jīng)驗(yàn)是,讓督導(dǎo)來“帶隊(duì)”,培訓(xùn)加盟商。

“因?yàn)槎綄?dǎo)更清楚門店是什么狀況。需要什么樣的學(xué)習(xí)內(nèi)容?!币虼?,他們結(jié)合督導(dǎo)的建議,由督導(dǎo)協(xié)同組織,對(duì)門店的現(xiàn)實(shí)問題進(jìn)行定向培訓(xùn)。
督導(dǎo)帶隊(duì)的一大優(yōu)勢(shì),就是培訓(xùn)后的定向考核。在日常的巡店中,督導(dǎo)可以根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行碎片化的帶訓(xùn)和鞏固。一套流程下來,能達(dá)到真正的培訓(xùn)目的,而不是走個(gè)過場(chǎng)。運(yùn)營(yíng)上的努力讓品牌也初具規(guī)模,去年,陳多多完成了快速拓店。

而當(dāng)品牌發(fā)展到一定階段,特別是細(xì)分品類,就不得不面臨品類延伸和品牌打造的話題。


下一步陳多多要考慮的,是如何圍繞藍(lán)色主題色,做更多的營(yíng)銷?
如何做好以陳多多為代表的人物設(shè)計(jì)?以及核心產(chǎn)品的不斷升級(jí)、創(chuàng)新、區(qū)域化運(yùn)營(yíng)等等。選擇了一條“小賽道”,就要用品牌感,來拓寬自己的生存空間。今年,咖門將持續(xù)推出“飲力黑馬101”欄目,發(fā)掘一批散落在全國(guó)各地的品牌,發(fā)現(xiàn)區(qū)域市場(chǎng)的新動(dòng)態(tài)。如果你身邊有這樣的品牌,歡迎推薦(或自薦),請(qǐng)聯(lián)系記者/評(píng)論區(qū)留言。